Une réévaluation de l'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats (IF2R) des chefs d'établissement est aussi en discussion. Celles liées à des fonctions ou des sujétions particulières et . 6 professionnel, est versée . Column I Column II A. PDF ODJ 5 juin 2015 Catégorie 4 : 150 points: NBI si catégorie 3: 40 points . Afficher les traductions générées par algorithme. Mardi 9H30 - 17H Jeudi 13H30 - 17H. fonctions (6) Personnel de direction d'établissement d'enseignement ou de formation - rémunération globale Au 1er janvier 2021 Fonction Catégorie d'établissement Traitement brut indice sommital du grade Abattement TPP (2) BI (3 ) NBI 5 Indemnité de fonctions, de responsabilités et de Montant global annuel (hors part R de l'IF2R) (1+2+3+4+5+ 6) Author: Administration centrale Created . Personnels de direction, l'agenda social se poursuit… Personnels de direction : le relevé de conclusions sur la nouvelle... grille salaire chef d'établissement enseignement catholique 2020 indemnité pour supplément de responsabilité . Indemnités dans l'enseignement spécialisé : taux et montants Indemnité de fonctions, responsabilité et résultats IF2R (*1730) 4 050 € / an. Personnel de direction d'établissement d'enseignement ou de formation ... sur RDV. modifié par la mise en place d'une indemnité de fonctions, responsabilités et résultats (IF2R), comportant une part « fonctions » et une part «résultats ». « le régime indemnitaire est amélioré par l'instauration d'une indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats (if2r) », celle-ci pouvant atteindre 6000 euros tous les trois ans (aef n°250079), indique le relevé de conclusions entre les personnels de direction et le ministère de l'éducation nationale, de la jeunesse et de la vie … Stagiaires collèges-lycées-LP . a) Elle a été mise en place pour l'ensemble des personnels de direction en poste au 01.09.2012 sur la paye du mois de décembre 2012, avec effet rétroactif au 1er septembre . indemnités fonctions, responsabilités et résultats indemnité de responsabilité en anglais - Français-Anglais dictionnaire ... Intervention CTM snU.pden-FSU / 16-10-2013 / bilan de l'IF2R 2012 3 novembre 2013; Intervention du snU.pden-FSU au CTM du 15 mars 2012 Sur le décret relatif à l'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats des personnels de direction 15 mars 2012 Rémunération et droits à pension des personnels de direction Primes et indemnités tenant compte de la valeur professionnelle de l'agent, de sa technicité et de ses responsabilités (prime de résultats, indemnité de performance individuelle ou . Décret n° 2012-933 du 1er août 2012 relatif à l'indemnité de fonctions ... pour catégories 1 et 2) Catégorie 1 : 80 points. Catherine Osson Les directeurs bénéficient de la prime d'équipement informatique ainsi que de l'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats (IF2R), dont les parts fixe et variable seront revalorisées en 2022, ainsi que de mesures catégorielles, conformément au Grenelle de l'éducation. Personnels de direction - Fédération Syndicale Unitaire Indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats des ... Les personnels de direction qui participeront au mouvement 2016 auront connaissance des évolutions éventuelles du classement de leur . Les indemnités IF2R PART « FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS » PART « RÉSULTATS » CATÉGORIE DE L'ÉTABLISSEMENT FONCTIONS MONTANTS MENSUELS NETS MONTANT DE RÉFÉRENCE VALANT POUR 3 ANS (EN NET) 4e exceptionnelle Chef d'établissement 583,33 € 2.000 € (modulable de 0 à 6.000 €) Chef d'établissement-adjoint 495,83 € 4e Chef d'établissement 392,50 € Chef d . Une part de la rémunération des chefs d'établissements et de leurs adjoints est attribuée en fonction du classement des établissements dans lesquels ils exercent (bonification indiciaire et indemnité de fonctions de responsabilités et de résultats). PDF L'essentiel - direction.snpden.net Situation des personnels de direction de l'éducation nationale Le SNETAA-FO Hors de France vous présente les conséquences pour les personnels en poste. INDEMNITÉS (taux et montants) - SNUipp-FSU | Section de la Gironde L'effort budgétaire conséquent dans la revalorisation de l'IF2R des personnels de direction est à salué. Termium. Les indemnités à l'éducation nationale - Blog de Julien Delmas Un arrêté du 9 mai 2012 détermine les montants de référence des parts fonctions et résultats ainsi que les plafonds annuels, pour les personnels de direction et les directeurs des soins, qui prennent effet au titre du régime indemnitaire de l'année 2012 : DH. Catégorie 3 : 130 points. Chefs d'établissement et chefs d'établissement-adjoints perçoivent une indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats (IF2R) dont le montant est fonction de la catégorie de l'établissement. BO et textes utiles (1) - Forums Enseignants du primaire Les personnels de direction perçoivent une indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats (IF2R part fixe) en fonction de la catégorie de l'établissement d'affectation. Catégorie 2 : 100 points. 05 58 74 08 06 40@sgen.cfdt.fr. Catégorie 3 : 130 points. revalorisation if2r 2021 - djherault.fr lualaba: communique officiel du 17 novembre 2020. lualaba: retour du gouverneur richard muyej a kolwezi . une indemnité de fonction, de responsabilité et de résultats (IF2R) Indemnité de résidence (IR) un supplément familial de traitement (SFT) 1- traitement brut de base (INM) + BI + NBI Afficher le tableau INM+BI+NBI Sans tenir compte des indemnités, le traitement tenant compte de ces trois composantes peut se calculer ainsi : Mais il voit sa gestion davantage décentralisée. Complexe de la république 64000 Pau Plan d'accès. Indemnité EREA (*147) 1 577,40 € / an. Phrases similaires. Une part variable de l'IF2R, tenant compte des résultats de l'entretien professionnel, est versée tous les ans comme suit : • Pour 20 % de la profession : 2 000 €. 3 rue de frênes, 40100 Dax Plan d'accès. Montant maximal . Catégorie 3 : 130 points. revalorisation if2r 2021 - lualaba.gouv.cd PDF L'Entretien D'Évaluation Des Personnels De Direction Rémunération 26 janv. Fini les contrats de résident ou d . Mais il voit sa gestion davantage décentralisée. Indemnité EREA (*147) 1 577,40 € / an. Bonification indiciaire (Clause de sauvegarde = 120 points pendant 3 ans pour catégories 1 et 2) Catégorie 1 : 80 points. Mardi 9H30 - 17H Jeudi 13H30 - 17H. L'arrêté précise également les modalités de versement. « FAISANT FONCTION » DE PERSONNEL DE DIRECTION ADJOINT (année scolaire ... Le contexte de la revalorisation indemnitaire. L'arrêté du 30 avril 2010 fixe à 300 euros l'indemnité forfaitaire de fonction versée au président de la commission médicale d'établissement. II - Montant de la PFR. Horaires des permanences. Ainsi est créée "l'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats" (IF2R) en lieu et place de la batterie de primes existantes. sur RDV. PDF SNUipp.fr Catégorie 2 : 100 points. 44 - Instauration de l'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats (IF2R) à destination des agents relevant du cadre d'emplois des Directeurs d'établissements d'enseignement artistique 45 - Rémunération des musiciens de l'Octuor à vent Eugène Bozza - Année scolaire 2015/2016 46 - Rémunération des musiciens et chef de l'Orchestre du Valentiana - Année . Ces primes, aujourd'hui de 300 à 500 euros net par mois, pourraient être augmentées de 200 à 500 euros. 12h-14h. Montant de référence (en euros) Plafonds (en euros . revalorisation perdir 2021 - welsch-sas.com Personnels de direction un âge pivot peut en cacher un autre - IFRAP 05 58 74 08 06 40@sgen.cfdt.fr. La titularisation et l'avancement . prime de responsabilités dans la fonction publique territoriale PDF Tableaux récapitulatifs ASH - SNUipp.fr Prime de fonctions et de résultats | Ministère de l'Education Nationale ... Bonification indiciaire (Clause de sauvegarde = 120 points pendant 3 ans pour catégories 1 et 2) Catégorie 1 : 80 points. IF2R - 1 décret et 1 arrêté Décret n° 2012-1252 du 12 novembre 2012 relatif à l'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats des personnels de direction des établissements publics d'enseignement et de formation professionnelle agricoles - NOR: AGRS1134913D Publics concernés : personnels de direction des établissements publics d'enseignement et de formation . Indemnité de fonctions, responsabilité et résultats IF2R (*1730) 4 050 € / an. PDF Liste Des Postes Offerts a L'Accueil En Detachement Dans Le Corps Des ... LA PRIME DE FONCTIONS ET DE RESULTATS DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE Textes de référence : - Loi n° 2010-751 du 5 juillet 2010 relative à la rénovation du dialogue social (art. Retrouvez l'ensemble des informations concernant la prime . 05 59 27 90 69 64@sgen.cfdt.fr. préparer le concours de perdir - Neoprofs Indemnité de fonctions, responsabilité et résultats IF2R (*1730) 4 050 € / an. L'IFRR est une indemnité de fonctions et de résultats de la filière culturelle. Trois chantiers déterminants pour les conditions de travail et les carrières des personnels de direction ont été menés conjointement : les catégories d'établissement, la revalorisation de l' IF2R (Indemnité de Fonctions, de Responsabilités et de Résultats) et les modalités de l'évaluation. Mais il voit sa gestion davantage décentralisée. L'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats constitue une prime de fonctions et de résultats au sens de l'article 88 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984. 1 - La part F fonctions est versée mensuellement. Oerbloemen Een krachtig burgerinitiatief voor meer bloemen if2r indemnité de fonction de responsabilités et de résultats III infra . Revalorisation indemnitaire et évaluation des personnels de direction ... Affectés sur une année scolaire complète, les faisant fonction perçoivent une indemnité d'intérim équivalente à la part "fonction" de l'indemnité de fonction, responsabilité et résultats (IF2R), déterminée en fonction de la catégorie financière de l'établissement dans lequel ils exercent pour l'année. Directeur d'UPR : Unité . Cette indemnité, actuellement triennale, doit être significativement augmentée mais aussi donner lieu à un versement annuel, cohérent avec la mise en place du prélèvement de l'impôt à la source. Indemnité de fonctions, responsabilité et résultats IF2R (*1730) 4 050 € / an: Indemnité EREA (*147) 1 577,40 € / an: Bonification indiciaire (Clause de sauvegarde = 120 points pendant 3 ans pour catégories 1 et 2) Catégorie 1 : 80 points Catégorie 2 : 100 points Catégorie 3 : 130 points Catégorie 4 : 150 points: NBI si catégorie 3: 40 points: Directeur d'UPR : Unité . La hausse pourrait être étalée sur les budgets 2021 et 20226. Ainsi est créée "l'indemnité de fonctions, de responsabilités et de résultats" (IF2R) en lieu et place de la batterie de primes existantes. Indemnité de fonctions, responsabilité et résultats IF2R (*1730) 4 050 € / an.
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